杂志简介:《商情》杂志经新闻出版总署批准,自1989年创刊,国内刊号为13-1370/F,是一本综合性较强的经济期刊。该刊是一份周刊,致力于发表经济领域的高质量原创研究成果、综述及快报。主要栏目:财会探析、经济研究、企业成长、管理纵横、行业动态、教研探索、理论研究
作者:王爱民 刊期:2009年第42期
高校体育拓展训练课是以体能活动为导引培养大学生综合能力和素质的一种模式,是体育课程体系改革的一个组成部分。
作者:孙玉明 刊期:2009年第42期
美术理论是一门研究和考察美术活动与现象,探求其规律的人文学科,是美术的知识系统。美术理论属于人文学科,它研究人的情感、人格尊严和自我实现的内在需要,以及人的精神性、个体性和审美价值观,在美术理论研究的过程中应不断创新和发展。
作者:苑恒轶 崔亚嵩 刊期:2009年第42期
单片机的软硬件发展很快,新技术和新产品不断出现。如何安排教学内容,使学生既能了解新技术又能对单片机的应用技术融会贯通成了主要的问题。《单片机原理及应用》这门课程,我们按传统的学科教学法是以大纲为基准,以教材为基础,以教师为主体。教师讲,学生听为主要教学方式。开始的时候学生听得可能很认真,但是由于这门课程是一门专业课,...
作者:李春伟 刊期:2009年第42期
目前我国许多学生都存在不同程度的心理障碍,并不同程度地影响着他们的学习和生活。体育锻炼既是身体活动,又是心理活动和社会活动,不仅有利于身体健康,而且对于人的心理健康和社会适应具有积极的促进作用。学校体育教育应充分发挥体育锻炼的心理健康教育功能。世界卫生组织明确指出:“健康是指在身体、心理和社会各方面都完美的状态,而不...
作者:聂长春 苏涛 刊期:2009年第42期
素质教育的实施给学校教育注入了新的活力,指明了教育的发展方向;创新教育则是素质教育培养目标的深化和发展,而活动课的开展又给创新教育带来了新的生机;活动课创新教育的实施必须与学科教学相结合,而体育教学由自身的特点决定,它与活动又是密不可分的;创新教育在教学中体现的是对学生进行创新意识和创新能力的培养。要实现这应立足于日...
作者:蔡秀娟 刊期:2009年第42期
本文分析了当前网络时代计算机病毒的特点,并提出了相应的防范措施,对今后的病毒防范趋势作了预测与判断。
作者:王梅 刊期:2009年第42期
本文阐述了三个方面的内容:一是“数学技术”的新挑战。二是“大学数学”的新要求。三是强化基础的新建议。
作者:何迅 刊期:2009年第42期
本文在介绍软件可靠性及安全性的基础上,讨论软件可靠性测试的特点、进行软件可靠性测试的基本条件,以及软件安全性测试的必要条件和常用的测试方法。并简要阐述软件测试在软件生产中是必不可少的质量保障手段。
作者:孙玉明 刊期:2009年第42期
美术理论研究和创作的关系是有机互动、缺一不可的,是艺术的本体论和发展论。目前,中国艺术领域的理论研究滞后,理论远落后于创作和实践的需求,不仅难以承担应有的职能,反过来又制约着创作实践。因此,要适时准确的找出问题的成因.为寻求解决的有效办法提供翔实的依据。
作者:李磊 刊期:2009年第42期
大量研究表明,过多的工作压力对工作者的身心健康会造成很大伤害,对组织也会产生消极影响,如引起工作者的不满、消极、高离职率和缺勤等问题。特别是餐饮业,其服务产品的提供者主要在于一线服务员工,在新时代激烈的竞争面前,企业必须高度重视员工的心理,尽最大努力减小一线员工的心理压力。实现和谐管理,促进企业发展。
作者:叶敬艺 刊期:2009年第42期
现代革命多是民主革命,但在不同的国度里。民主的实现有着不同的路径。群众路线无疑是民主的中国路径。作为中国共产党基本的领导方法和工作方法,群众路线是中共夺取政权的动员路径,是思想的两大支柱之一。解读群众路线具有重要的理论与现实意义。有鉴于此,本文以陕甘宁边区为个案,从梳理群众路线的实现过程入手,分析民主与群众路线间的一...
作者:仲青 刊期:2009年第42期
在商标翻译中,译者应灵活运用翻译美学理论,充分尊重消费者的审美心理和审美意识,体现商标的意境美、文化美、音韵美、情感关和简洁美等美学特征,最大限度地实现商标的商业价值。
作者:郑海秋 刊期:2009年第42期
国外工程管理公司进入我国建设市场,为我国带来全新的工程管理方式,对提升建设工程项目质量有了保证。
作者:王维翠 刊期:2009年第42期
东北地区具有完整的重工业体系和配套能力,石油开采、石油化工、钢铁和有色金属冶炼、汽车和飞机制造等资本与技术密集型工业在全国都占有重要地位。只要转变观念,发挥优势,加快产业结构调整,就能形成具有竞争优势的制造业群。
作者:朱燕春 刊期:2009年第42期
企业的执行力是企业战略的实现、战术有效实施的关键。企业执行力的强弱,将决定企业的兴衰。企业各个组织的执行力,直接影响到企业各项目标的实现,因此,企业要提高团队的执行力。